为贯彻落实中、省关于加强和改进直属机关纪检监察组织建设的精神，我市结合自身实际，出台了《关于加强和改进市直机关纪检监察组织建设的意见》，全面加强市直机关纪检监察组织建设。

    今年以来，我市突出“健全、规范”的要求，进一步健全市直机关纪检监察组织的机构设置，做到“哪里有党组织、哪里就有纪检监督”。市委工作部门全部设副县级纪检员，市政府工作部门全部设纪检组（纪委）、监察室，在不是市委、市政府工作部门的31个正县级单位中设纪检组（纪委），配备纪检组长（纪委书记）、监察室主任，按单位副职领导干部配备。在建立党总支、支部的市直其他机关设立纪检委员。目前，市直机关总支、支部已设立纪检委员350人。

    去年9月以来，我市对市直机关空缺的19个纪检监察组织负责人岗位，通过交流任职、公开遴选等方式，共选配纪检组织负责人19人，其中，年龄在40岁以下的6人，进一步优化了市直机关纪检监察干部队伍的知识、能力和年龄结构。同时，在党风廉政建设任务繁重的26个市级部门，增设了专职纪检组（纪委）副组长（副书记）、监察室副主任职位，配备正科级领导干部。