清晨八点半，南充产业集团资产部的小任像往常一样走进办公室，手机屏幕亮起，他熟练地点开公司清廉产业公众号，最新一期《一起来学纪》专栏映入眼帘——“警惕!这些‘人情往来’可能是围猎陷阱”。生动的动画视频里，一个因收受供应商“红包”而逐步陷入泥潭的案例让他心头一紧。“这不就是身边可能遇到的情形吗?”小任边看边在心里敲响警钟，将“莫伸手，伸手必被捉”的箴言默默记下。这一幕，已成为他和许多同事清晨上班时的“必修课”。

图为干部职工正在学习《一起来学纪》相关内容
 

　　近年来，驻南充产业集团纪检监察组精心打造廉洁教育新阵地——《清廉产业·一起来学纪》专栏，充分利用“互联网+”优势，将“线上+线下”相结合，依托手机媒体的灵活性和便捷性，推行手掌中的“纪律教育课”，方便随时随地学习，它如同一股“指尖清风”，悄然吹进集团1900多名干部职工的心田，让严肃的党纪法规变得可知可感、入脑入心。

　　“活”起来的纪律，让学习有滋有味。告别枯燥的条文宣读，《一起来学纪》深谙“内容为引、案例为鉴”，通过视频、动画、小剧场等多种形式，重点解读中央八项规定精神、中国共产党纪律处分条例、国有企业管理人员处分条例等党纪党规常识。同时设置走进纪委、走进纪检工作、走进纪检人等专栏，让职工群众深入了解纪检工作，消除对纪检工作的片面的、错误的认识。招标代理公司的工作人员小袁感慨：“以前觉得规定离得远，看了小剧场才明白，一次违规的宴请、一份不该收的礼品，都可能成为滑向深渊的第一步。”

　　“用”出来的效果，让纪律融入日常。专栏的价值不仅在于“学”，更在于引导“行”。《一起来学纪》巧妙地将知识转化为行动指南，用职工易于理解、容易接受的方式呈现，将真实案例改编成微短剧，让职工们看到熟悉的职场场景，对“什么能做、什么碰不得”有了更直观的判断。“每日一学”强记忆，简短的纪法知识问答，利用碎片时间巩固学习效果，在潜移默化中提升纪律意识。还挖掘宣传集团内部遵规守纪、廉洁奉公的先进典型事迹，用身边人讲身边事，营造崇廉尚洁的良好氛围。

　　“润”出来的自觉，清风正气日益充盈。运行两年多来，《一起来学纪》已成为南充产业集团干部职工离不开的“掌上纪律课”和“廉洁充电站”，实现对集团全体干部职工纪律教育全覆盖。累计推送图文、音视频内容298余期，阅读量累计突破7万余人次，广大职工不仅自学还通过朋友圈转发，带动家人、朋友一起学习。专栏内容正深度融入日常管理。有部室主动将相关纪律要求打印出来贴在工位旁;有二级公司打造廉洁文化长廊、廉洁书屋建设廉洁“矩阵”;集团纪委深入挖掘存在的风险点位，自编自导廉洁短视频《丝礼》在全省展播……学纪、知纪、明纪、守纪的氛围日益浓厚，清风正气在集团上下不断充盈。

　　《一起来学纪》的成功推行，在于它契合了企业实际，把“有意义”的事做得“有意思”，让纪律教育从“文件”走向“指尖”，从“会场”融入“日常”，真正走进了职工心里。”驻南充产业集团纪检监察组负责人表示，“我们将持续创新廉洁教育方式，探索党纪党规知识比赛、廉洁家书等互动性强、感染力深的新形式，让廉洁之风吹遍公司每个角落，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。